Prvi dio selekcijskog postupka: testiranje stručnog znanja i engleskog jezika održati će se za svako radno mjesto posebno te će kandidati koji ispunjavaju uvjete biti obaviješteni e-mailom (molimo provjeravati i junk-mail u inboxu) o točnom terminu testiranja.
Provjera znanja i sposobnosti bitnih za obavljanje poslova radnog mjesta – pismena provjera znanja, obuhvaćati će sljedeća područja:
1. Radno mjesto savjetnik pomoćnik u Uredu za ugovaranje:
safu.hr (ustrojstvo, djelokrug poslova koje obavlja SAFU),
Dokumenti: PIU Manual V5.2.1, poglavlje B Institutional Framework i u poglavlju C, dokument C 0 Procurement (safu.hr/hr/Dokumenti ).
2. Radno mjesta savjetnik u Uredu za pripremu i provedbu projekata:
safu.hr (ustrojstvo, djelokrug poslova koje obavlja SAFU),
Dokumenti: PIU Manual V5.2.1, poglavlje B Institutional Framework i u poglavlju C, dokument C 0, C1, C2, C3 i C4 Procurement (safu.hr/hr/Dokumenti ).
3. Radno mjesto savjetnik specijalist u Uredu za pripremu i provedbu projekata
safu.hr (ustrojstvo, djelokrug poslova koje obavlja SAFU),
Dokumenti: PIU Manual V5.2.1, poglavlje B Institutional Framework safu.hr/hr/Dokumenti , Zakon o prostornom uređenju i gradnji www.mgipu.hr/default.aspx?id=3715
Testiranje znanja i sposobnosti za ovo radno mjesto će obuhvaćati i osnove pripreme i provedbe ugovora o građenju prema PRAG-u (Practical Guide to Contract Procedures for EU External Actions) i FIDIC-u .
